Sirkülerler:

İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik 2018-083

12 Kasım 2018

YÖNETMELİK DEĞİŞİKLİĞİ IŞIĞINDA KISA ÇALIŞMA VE KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ

9 Kasım 2018 tarihi ve 30590 sayılı Resmi Gazete’de Aile Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı tarafından Kısa Çalışma ve Kısa Çalışma Ödeneği Hakkında Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına Dair Yönetmelik ile 30.04.2011 tarih 27920 sayılı Kısa Çalışma ve Kısa Çalışma Ödeneği Hakkında Yönetmelik’te çeşitli değişiklikler yapılmıştır. Sirkülerimizin konusunu yapılan değişiklikler ışığında kısa çalışma ve kısa çalışma ödeneğinin açıklanması oluşturacaktır.

Bilindiği üzere kısa çalışma; üç ayı geçmemek üzere (Ek:RG-9/11/2018-30590) 4447 sayılı Kanun’un Ek 2 nci maddesinde sayılan gerekçelerle; işyerinde uygulanan çalışma süresinin, işyerinin tamamında veya bir bölümünde geçici olarak en az üçte bir oranında azaltılmasını veya süreklilik koşulu aranmaksızın en az dört hafta süreyle faaliyetin tamamen veya kısmen durdurulmasını ifade etmektedir.

Devamı için lütfen PDF dosyasını indiriniz.